— Тебе просто нужен опыт. Хоть какой-нибудь. Хотя бы полгода, но лучше год. Посмотри что-нибудь простое, куда возьмут без опыта. В интернете полно вакансий. Найти работу реально, все же находят. Главное, чтоб компания честная была. Чтобы платили вовремя, пусть и немного сначала. Все же с чего-то начинают. Поэтому, лучше выбирай известную компанию, чтобы имя на слуху было, или отзывы почитай в сети.
— Не представляю, кем бы я могла работать, — сказала я. — Менеджеры по продажам, агенты по недвижимости, продавцы-консультанты, секретари, курьеры, ассистенты…это все не то. Вчера пригласили на собеседование, ассистент в отдел продаж. Я обрадовалась, показала маме эту вакансию, и знаешь, что она сказала?
— Что у тебя есть высшее образование, и ты не должна работать ассистентом, тем более какого-то отдела продаж. Да?
— Почти слово в слово. Что это стыд и позор — быть ассистентом с высшим инженерным образованием.
— Скажи ей, что ты же не всегда им будешь, — предложила Нина. — Поработаешь годик, получишь опыт, и тогда тебе будет уже намного легче найти более приличную работу.
— Я не знаю, чего хочу. Как ты думаешь, что бы мне подошло?
Нина задумалась. Прошлась по комнате, посмотрела в окно, допила остатки кофе из чашки с коровой.
— Я так устала сидеть дома, что готова выйти на работу хоть завтра. Курьером, ассистентом менеджера, секретарем… да кем угодно! Лишь бы не тухнуть, обновляя свое пустое резюме каждые три часа. Помнишь, мы на втором курсе искали работу?
— Конечно, помню. Тебя тогда не взяли.
— Да, мы хотели вместе устроиться продавцами в «Спортмастер». Там можно было совмещать с учебой и брали без опыта. Пришло много народу. Человек двадцать или больше. Собеседование проводила одна девушка. Сначала рассказала о компании, об условиях и все такое. Как нужно работать, что делать, чтобы стать директором магазина. А потом еще отдельно поговорила с каждым. Вопросы всякие задавала, про опыт спрашивала. Ты была такой серьезной, когда отвечала ей. Это так не похоже на тебя. Я ржу до сих пор. Когда вспоминаю. И тогда ржала. Наверное, поэтому меня не взяли. Может, мне попробовать что-то похожее?
— Продавцом-консультантом? — переспросила Нина.
— Да нет же! — рассмеялась я. — Я про ту девчонку, которая задавала вопросы. Менеджер по персоналу. Интересно, туда берут без образования? Почему я раньше об этом не подумала?
— Ну, ты хорошо ладишь с людьми, — рассуждала Нина. — Умеешь найти подход. Правда, стесняешься постоянно чего-то. Но это поправимо. Быстро пройдет, когда начнешь работать.
Слово за слово мы вспомнили, что год назад мой парень работал в каком-то агентстве, которое помогало людям найти работу. Дима трудился там всего полгода, но ему очень нравилось. Он рассказывал, что таких агентств много, и они часто берут на работу людей без опыта. Платят немного, но обычно хорошо обучают. А после можно уже и в компанию устроиться. Там и платят больше, и условия лучше.
— Кстати, а почему резюме пустое? — спросила Нина, собираясь домой. — Вы с Димоном подрабатывали в каком-то магазине, когда ездили в Америку.
— В Abercrombie & Fitch, — сказала я. — Да, но это всего три месяца… это так мало.
— Неважно. Это уже что-то. Добавь это в резюме. Три месяца работы консультантом в магазине одежды, да еще в США. Это будет огромным плюсом. Это лучше, чем совсем ничего.
Когда Нина ушла домой, я тут же открыла сайт поиска работы и отредактировала свое резюме. Скрестила пальцы. Нажала сохранить. Пусть мне повезет. На часах без пяти шесть. Вряд ли сегодня кто-то еще позвонит.
За полчаса мне удалось найти несколько подходящих вакансий. Я тут же отправила на них свое резюме. Одним кликом.
В соседней комнате зазвонил мобильный. Наверное, это Дима вернулся с работы, или кто-то из девчонок. На экране определился незнакомый номер. Я ответила.
— Мария? Добрый день! — жизнерадостный женский голос в трубке.
— Да, здравствуйте, — я очень старалась говорить четко.
— Я звоню по поводу работы. Вам сейчас удобно разговаривать?
— Да, конечно удобно.
— Меня зовут Светлана, компания Леви Стафф. Сейчас я вам немного расскажу о компании и вакансии, а потом отвечу на ваши вопросы. Наша компания оказывает профессиональные услуги в области подбора персонала и кадрового консалтинга. Основная деятельность это поиск высококвалифицированных специалистов в области продаж и маркетинга для наших клиентов. Это крупные российские банки, страховые и финансовые компании. В данный момент у нас открыта вакансия консультанта по подбору персонала. Зарплата состоит из фиксированного оклада и премиальной части, то есть вы будете получать проценты за каждого принятого кандидата. Мария, вам было бы интересно такое предложение?
Слишком круто, чтобы быть правдой. Я даже растерялась. Я очень ждала предложений о работе, но чтобы сразу такое… к этому меня не готовили.
— Интересно, — ответила я. — Конечно, интересно, но дело в том, что у меня совсем нет опыта работы. Никакого вообще. Мне бы очень хотелось попробовать, но вряд ли я вам подхожу, да и образование у меня совсем другое…
— Мария, мы сейчас как раз ищем человека без опыта, но обязательно с техническим образованием. Оконченное высшее образование это огромный плюс для нас. Насчет опыта не волнуйтесь. Вы всему научитесь в процессе работы. У нас в компании предусмотрено интенсивное обучение на рабочем месте. Мария, а как у вас с английским языком?
— Нормально, — неуверенно ответила я. — Я четыре месяца жила в Америке. Хороший разговорный уровень. А это важно?
— В процессе работы нам иногда нужно проверять уровень знания языка у наших кандидатов. Разговорного уровня вам будет достаточно. Мария, когда вам было бы удобно подъехать к нам на собеседование и пообщаться обо всем более подробно?
Я была готова бежать в этот же день. Уже открыла шкаф и думала, что бы такое надеть, чтобы произвести хорошее впечатление. Такой шанс выпадает раз в жизни, и его нельзя упустить.
Договорились на следующее утро в десять. Прощаясь, Светлана пообещала отправить мне подробную схему проезда по электронной почте, вместе с контактными данными.
Когда я проверила почту, сообщение от Светланы было уже там.
Схема проезда описана очень понятно и подробно. Разобрался бы даже школьник. Плюс ко всему, было изображение карты, где красной стрелочкой обозначили весь маршрут. Заблудиться будет невозможно.
Настроение улучшилось. О приглашении на собеседование в крутую компанию я решила пока никому не говорить, чтобы не сглазить. Скажу, когда выйду на работу. Поставлю перед фактом.
Утром я распечатала письмо, вместе со схемой проезда и номерами телефонов для связи. Посмотрела в зеркало перед выходом и оценила себя на «четверку». Неплохо, но могло быть и лучше, если бы были деньги.
Узкая темная юбка, светлая блузка, серая кофта сверху и новые черные туфли на невысоком каблуке. Так выглядит каждая вторая девушка, которая впервые ищет работу. Говорят, что я симпатичная. У меня длинные волосы. Ростом я метр семьдесят два. Кажусь еще выше, потому что очень худая. Несмотря на это, я не выделяюсь из толпы, выгляжу скромно. Парень у меня уже есть. Скоро мы переедем в отдельную квартиру, а там и до свадьбы недалеко. Мне просто незачем привлекать к себе внимание.
Офис компании «Леви Стафф» находился в центре Москвы, в «шаговой доступности» от метро «Новокузнецкая». Оказалось, пешком нужно идти не менее километра. Если бы не эта карта из письма, я бы еще долго искала нужное здание.
Я ожидала увидеть красивый и современный бизнес-центр с огромными зеркальными окнами, но в реальности оказалось иначе.
Без пятнадцати десять я стояла на набережной обводного канала и смотрела на унылый грязно-желтый дом, высотой в пять этажей. На железной двери висела табличка с надписью «Минпромнауки». Светлана писала, что это вход в здание.
Я зашла внутрь. Охранник был равнодушным и суровым одновременно. Он попросил у меня паспорт и через минуту выдал бумажку, где было написано, во сколько я пришла в офис.
— Позвоните, чтобы за вами пришли, — сказал охранник, кивнув на телефон справа от меня. Я присела в старое ободранное кресло и снова развернула распечатку письма от Светланы. Телефон был старым, дисковым и казалось, вот-вот развалится, стоит только сделать одно резкое движение.