Глава 2 Образцы формулировок приказов и записей в трудовые книжки
1. Прием на работу
Существует унифицированная форма Т-1 приказа о приеме работника на работу, утвержденная постановлением Госкомстата России от 05. 01. 04 № 1, обязательная для юридических лиц всех форм собственности, в которую работодатели могут вносить дополнительные реквизиты
Давайте подробно рассмотрим варианты оформления приказа о приеме на работу и, соответствующие им, записи в трудовую книжку.
1. Работник принимается на неопределенный срок в порядке перевода от другого работодателя по согласованию между работодателями. Испытательный срок данном случае не устанавливается (рис. 53),
Раз работник принимается на неопределенный срок, то в графе «Принять на работу по» – дата не проставляется. В графе «с испытательным сроком» ставится прочерк
![Трудовая книжка i_054.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_054.png)
![Трудовая книжка i_055.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_055.png)
Рис. 53 Образец приказа о приеме на работу на неопределенный срок без испытания и записи в трудовую книжку.
2. Работник принимается на неопределенный срок с испытательным сроком (рис.54). В графе «Принять на работу по» – дата так же не проставляется. В графе «с испытательным сроком» вносится срок испытания согласно трудового договора.
![Трудовая книжка i_056.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_056.png)
![Трудовая книжка i_057.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_057.png)
Рис. 54 Образец приказа о приеме на работу на неопределенный срок с испытательным сроком и записи в трудовую книжку.
3. Работник принимается на определенный срок для замены временно отсутствующего работника, за которым сохраняется рабочее место в соответствии с законодательством (рис.55). Это период нахождения работницы в отпуске по беременности и родам, работника – в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста 3х лет, при направлении работника работодателем для повышения квалификации с отрывом от работы (статья 187 ТК РФ). В графе «Принять на работу по» указывается дата окончания срочного договора.
![Трудовая книжка i_058.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_058.png)
![Трудовая книжка i_059.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_059.png)
Рис. 55 Образец приказа о приеме на работу на определенный срок для замены временно отсутствующего работника, за которым сохраняется рабочее место в соответствии с законодательством, с испытательным сроком и записи в трудовую книжку.
4. Работник принимается на определенный срок на время выполнения временных (на срок до двух месяцев) (рис.56) или сезонных работ (когда в силу природных условий работа может производиться только в течении определенного периода времени – сезона) (рис. 57).
![Трудовая книжка i_060.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_060.png)
![Трудовая книжка i_061.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_061.png)
Рис. 56 Образец приказа о приеме на работу на определенный срок на время выполнения временных (на срок до двух месяцев) и записи в трудовую книжку.
![Трудовая книжка i_062.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_062.png)
![Трудовая книжка i_063.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_063.png)
Рис. 57 Образец приказа о приеме на работу на определенный срок на время выполнения сезонных работ и записи в трудовую книжку
5. Работник принимается на определенный срок:
![Трудовая книжка i_064.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_064.png)
![Трудовая книжка i_065.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_065.png)
Рис. 58 Образец приказа о приеме на работу на определенный срок на время выполнения ремонтных, монтажных и других работ и записи в трудовую книжку.
6. Работник принимается c неполным рабочим временем (рис.59), с неполной рабочей неделей (рис.60), на неполное рабочее время (рис.61).
![Трудовая книжка i_066.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_066.png)
![Трудовая книжка i_067.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_067.png)
Рис. 59 Образец приказа о приеме на работу с неполным рабочим днем и записи в трудовую книжку.
![Трудовая книжка i_068.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_068.png)
![Трудовая книжка i_069.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_069.png)
Рис. 60 Образец приказа о приеме на работу на неполную рабочую неделю и записи в трудовую книжку.
![Трудовая книжка i_070.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_070.png)
![Трудовая книжка i_071.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_071.png)
Рис. 61 Образец приказа о приеме на работу на неполное рабочее время и записи в трудовую книжку.
7. Работник в возрасте до восемнадцати лет принимается на неопределенный срок (рис. 62).
![Трудовая книжка i_072.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_072.png)
![Трудовая книжка i_073.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_073.png)
Рис. 62 Образец приказа о приеме на работу работника в возрасте до восемнадцати лет на неопределенный срок и записи в трудовую книжку.
2. Изменение трудового договора
Изменение трудовой функции
Перевод или изменение трудовой функции – это поручение работы, не соответствующей специальности, квалификации либо должности, которые обусловлены трудовым договором. Перевод оформляется приказом (распоряжением) с соблюдением всех юридических норм.
Существует унифицированная форма приказа о переводе работника на другую работу, утвержденная постановлением Госкомстата России от 05. 01. 04 за № Т-5 и обязательная для юридических лиц всех форм собственности, в которую работодатели могут вносить дополнительные реквизиты
Перевод на другую работу в той же организации по желанию работника
Перевод на другую работу в той же организации по желанию работника производится приказом (распоряжением) работодателя на основании подписанных сторонами изменений к трудовому договору. Приказ (распоряжение) объявляется работнику под расписку.
Рассмотрим подробнее образцы оформление приказа о переводе работника на другую работу и соответствующей записи в трудовую книжку (рис. 63, 64).
![Трудовая книжка i_074.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_074.png)
![Трудовая книжка i_075.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_075.png)
Рис.63 Образец приказа о переводе работника на другую работу
![Трудовая книжка i_076.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_076.png)
![Трудовая книжка i_077.png](https://litlife.club/books/135307/read/images/i_077.png)
Рис. 64 Образец приказа о переводе работника на другую работу