Что еще означает ресурсо-ориентированная экономика? Разумно примененная технология экономит энергию, снижает количество отходов и оставляет больше времени на отдых. Автоматизировав оборудование в глобальном масштабе, мы сможем сбалансировать производство и распределение продукции. Запланированное устаревание станет ненужным и выйдет из употребления в ресурсо-ориентированной экономике. Системы упаковки будут стандартизированы, в силу чего сократится требуемая складская площадь для хранения продукции и упростится процедура обращения с ней. Питательная и здоровая пища будет доступна всем.
Чтобы избавиться от отходов от недолговечных продуктов, например, от газетной бумаги, книг и журналов, над монитором компьютера или экраном телевизора можно поместить светочувствительную пленку для временного вывода на печать новостей и другой информации, которая будет на ней сохраняться до момента удаления. Это сэкономило бы огромное количество бумаги, став основой процесса оборотного использования материалов. В конечном итоге, большая часть бумажной работы, включая денежные переводы, была бы упразднена.
Поскольку мы не будем нуждаться в профессиях, основанных на существовании кредитно-денежной системы, таких как адвокаты, банкиры, страховые агенты, рекламодатели, продавцы и биржевые маклеры, мы могли бы значительно сократить количество отходов. Устраняя дублирование производства продуктов, таких как инструменты, столовые принадлежности, горшки, кастрюли, пылесосы и те триста инструментальных ключей, упомянутых ранее, мы сэкономили бы огромное количество энергии. Хорошо, когда есть выбор, но вместо сотен различных заводов-изготовителей и всех документов и персонала, требуемых для производства подобных продуктов, будут необходимы только несколько наименований технических средств и специалистов высшего качества, чтобы обслуживать все население.
Наш единственный дефицит — нехватка творческой мысли и понятливости в нас и наших избранных лидерах, чтобы решить эти проблемы. Самый ценный неиспользованный ресурс сегодня — человеческая изобретательность. С устранением понятия долга страх перед потерей работы больше не будет представлять угрозы. Это, вкупе с обучением тому, как эффективнее общаться с людьми, может уменьшить умственное и физическое напряжение, давая нам возможность исследовать и развивать наши способности.
Если мысль об упразднении денег все еще беспокоит вас, рассмотрим такой пример: если бы группа людей, обеспеченная золотом, алмазами и деньгами, застряла на острове, лишенном ресурсов, то их богатство не способствовало бы их выживанию. Только при скудости ресурсов деньги могут быть полезны, чтобы управлять их распределением. Нельзя же, например, продать воздух, которым мы дышим, или воду, в изобилии стекающую с гор бурными потоками. Хотя воздух и вода ценны, будучи в изобилии, они не подлежат продаже.
Деньги важны в обществе, в котором ресурсы, необходимые для выживания, нормированы, и люди принимают деньги как средство их обмена на скудные ресурсы. Деньги — социальная условность или, если хотите, договор. Они не являются природным ресурсом и не олицетворят собой таковой. Они не рассматривались бы как средство выживания, если бы только нам не внушили, что мы должны их воспринимать именно в этом качестве.
ЧТО БУДЕТ МОТИВИРОВАТЬ ЛЮДЕЙ?
Некоторые люди утверждают, что система свободного предпринимательства и конкуренция создают мотивацию. Это верно только отчасти. Система свободного предпринимательства также порождает жадность, растраты, коррупцию, преступность, конфликты, экономические тяготы и незащищенность. Большинство главных событий в науке и технике стало результатом усилий очень немногих людей, которые работали независимо ни от кого и часто шли против сильной оппозиции: среди них Годдард, Галилео, Дарвин, Тесла, Эдисон, Эйнштейн и т. д. Эти люди были действительно обеспокоены решением проблем и улучшением общественных процессов, а не финансовой выгодой. Несмотря на нашу убежденность в том, что деньги создают мотивацию, мы редко доверяем тем людям, единственное желание которых — финансовая выгода. Это касается врачей, адвокатов, работников сферы развлечений, да и практически любой области.
Если нам станет доступно все необходимое для жизни, что же будет мотивирующим фактором? Все просто: то, что нам небезразлично. Дети, выросшие в богатстве и не испытывавшие нужды в пище, одежде, домашнем очаге, образовании и многом другом, тем не менее, демонстрируют мотивацию и инициативу. С другой стороны, огромное количество фактов подтверждают идею о том, что недоедание, безработица, минимальная оплаты труда, слабое здоровье, отсутствие ориентиров, плохое образование, отсутствие постоянного места жительства, отсутствие поощрения чьих-то усилий, никчемные образцы для подражания, бедность и мрачные перспективы на будущее могут разрушить и действительно разрушают мотивацию и желание добиваться поставленных целей.
Одна из целей нашего нового социального устройства заключается в том, чтобы создать новую мотивационную систему, которая больше не будет нацелена на мелкие и эгоистичные стремления к приобретению богатства, собственности и власти. Эти новые стимулы поощрили бы людей к реализации собственных способностей и творческого потенциала, устранению дефицита, защите окружающей среды и, более всего, к заботе о своих ближних.
Воздух, которым мы дышим, чистая вода, солнечный свет, леса и природа, по большей части, поддерживают нашу жизнедеятельность бесплатно. При хорошем питании в высокопроизводительном обществе люди разработают новую систему мотивации. Без необходимости работать только ради выживания появится достаточно новых вещей, которые можно исследовать и изобрести, поэтому идея о том, что это будет общество людей, сидящих сложа руки, кажется абсурдной. Нехватка стимулов, которую мы наблюдаем в нашей существующей культуре, происходит в силу того, что люди не осмеливаются мечтать о будущем, которое кажется недосягаемым.
Каждый этап социальной эволюции создает свою собственную мотивационную систему. В первобытные времена стимул охотиться ради добывания пищи порождался голодом; стимул создать копье или лук со стрелами развился в силу необходимости усовершенствовать процесс охоты. С наступлением аграрной революции необходимость охотиться сократилась, и мотивы сдвинулись в сторону культивирования зерновых культур, разработки дополнительных орудий труда, приручения животных и защиты личной собственности. В обществе, где люди обеспечены едой, медицинским обслуживанием, образованием и жильем, стимулы снова меняются соответствующим образом. Люди получают шанс исследовать другие возможности и образ жизни, о которых и не помышляли в прежние времена.
Природа стимула и мотивации зависит от многих факторов. Мы знаем, например, что физическое и психическое здоровье человека непосредственно связано с его уровнем мотивированности и производительности. Мы также знаем, что здоровые младенцы от природы любознательны. В Индии и других регионах, где наблюдается большой дефицит определенных ресурсов, многие мотивированы против накопления богатства, материальной собственности и отказываются от мирских благ. При таких условиях жизни это не слишком трудно, что контрастирует с акцентом западной культуры на накоплении материального богатства. Так какая же позиция верна? Ответ на этот вопрос зависит от вашей системы ценностей, определяющейся культурой общества, в котором вы живете.
Некоторые люди преодолевают недостатки своей среды обитания, несмотря на нехватку положительной мотивации. Они обеспечивают свою собственную мотивацию, в состоянии видеть улучшение во всем, чем бы ни занимались, при этом достигают чувства истинного удовлетворения. Их самомотивация не зависит от одобрения других. Дети, которые действительно нуждаются в поощрении со стороны окружающих, склонны к заниженной самооценке. Дети, которые в таковом не нуждаются, вырабатывают чувство самоуважения, улучшая качество собственной деятельности.